Kalıcı bir işi olan bir yetişkin olarak, ailenizi ve arkadaşlarınızı görmekten daha fazla zamanınızı işte geçirirsiniz. Tüm bu süre boyunca işteyken, bir meslektaşınıza ilgi duymanız ya da tam tersi olması garip değil. Muhtemelen bir meslektaşınızın başka bir meslektaşına aşık olduğunu ve sonrasında bu duygunun karşılıklı olduğunu deneyimlemişsinizdir.
Bu sizin de başınıza gelebilir; ya bir meslektaşını seversin ya da meslektaşı Bu nedenle birçok şirket, iş arkadaşlarının karşılıklı ilişki kurmasını istemez. Ancak bu, istediğiniz kişiye aşık olabileceğiniz anlamına gelmez. Gözünüzü o yeni meslektaşınıza mı çevirdiniz ve meslektaşınızın da sizi sevip sevmediğini merak ettiniz mi? O zaman artık nelere dikkat etmeniz gerektiğini biliyorsunuz. Çalıştığınız şirketin birinci önceliği… aşkla alakası yok. Aslında, çoğu şirkette her şey zor karla ilgilidir. Erkek bir meslektaşınızla flört etmeye, hatta bir şey elde etmeye başlarsanız, patronunuz bunu düşünmeye başlayacaktır. Tam olarak ne? Bunu sana söylemeye cesaret edemiyorum. Bu ona bağlı kişilik ve hayata bakış , ama daha da fazlası çalıştığınız şirketle ilgili. Patronunuzun da bir patronu var. Ve elbette, siz ve ofis aşığınız birlikte bir şeyler yaptığınız için başını belaya sokmak istemiyor. Ama ortak noktanız var… çünkü elbette bunun olumsuz sonuçları olmasını, hatta işinizi kaybetmenizi de önlemek istiyorsunuz. Neyse ki, işyerinde bir sevgilin olduğu için Hollanda'da kovulamazsın. Transfere de izin verilmiyor. Yani umarım bu sizi rahatlatır. Söyleniyor ki…. Patronunuz sizden gerçekten kurtulmak istiyorsa bir bahane bulacaktır. Yeniden yapılanma, kötü değerlendirme… Yapmalısın buna dikkat et. Patronunu sana karşı korkutmak zorunda kalmadan o güzel meslektaşını süslemek istiyorsun. Ve bu önemli testi yapmadan önce, önce ödevini yapmanı tavsiye ederim. Kuralların ne olduğunu öğrenin. Koridorlarda şu anda birbiriyle ilişki içinde olan insanlar olup olmadığını öğrenmeye çalışın. Ve daha da önemlisi: İnsanların geçmişte birlikte bir şeye karıştıkları için başı belaya girip girmediğine bakın. Bu konuda hiç telaş olmadı mı? Güzel! O zaman hemen başlayabilirsiniz. İnsanlar öldü mü ya da yerde sorun mu var? O zaman dikkatli olmak veya dekorasyon girişiminizi tamamen gizli tutmak daha iyidir. Bu bir temel kural işinizi kaybetmenizi engeller. Birçok şirket, iş arkadaşlarının aynı düzeyde bir ilişki kurmasının havalı olmadığını düşündüklerini söylüyor. Ama pratikte? Bu konuda hiçbir şey söylemiyorlar. Emin olmak için, 1. ipucunda size öğrettiğim gibi, bunu dedikodu devresinde kontrol edin. Ama astıyla bir ilişki… Bu kullanışlı değil. Şirketler böyle bir ilişkiye karşı önlem almaya daha yatkındır. Çünkü insanlar bunun takım atmosferine fayda sağlayamayacağından korkuyorlar. İşyerindeki herkesin bunu bildiğini varsayalım. Ona olumlu bir değerlendirme yaptığınız an, onu kayırmakla suçlanabilirsiniz. Ve bu, işlerin ters gitmesinin yollarından sadece 1'i. Söyleniyor ki…. O senin patronunsa, endişelenmene gerek yok. Hiyerarşide daha yüksek olduğun için seni suçlayamazsın. Bu durumda daha fazla gücünüz var. Dikkatli ol. Bakmak. Doğal olarak dikkatli olmak istiyorsun, sadece kendi kariyerini korumak için. Ama tabii bu onun için de geçerli! Ayrıca onunla sorun yaşamasını önlemek istiyor. Ve bu bakımdan onu bekleyen başka bir tehlike daha vardır…. Cinsel taciz suçlaması. Her erkek çalışma hayatında düzenli olarak cinsel tacizi duyar. Pek çok şirketin işyerindeki ilişkiler konusunda katı kuralları yoktur. Ve orada olduklarında, her zaman gözlemlenmezler. Ancak hemen hemen tüm şirketlerin cinsel tacizle ilgili kuralları vardır. Ve eğer ihlal edilirlerse? Sonra dans eden bebekler var. Elbette saldırı ya da daha kötüsü yapılmaz ve buna karşı kuralların olması iyidir. Ancak bu kurallar sadece saldırıdan çok daha ileri gider. Hayır. Cinsel yıldırma, örneğin siz bunu beklemeden birinin omzunuza elini koyması olarak da anlaşılır. Ya da biri size çok uzun süre bakarsa. Ve tek kriter, dokunulan kişinin bunu isteyip istemediğidir. Bir şey söylese de söylemese de. Her nasılsa bu sadece iyi. Bununla ilgili kurallar sizi ürkütücü davranan birinden korur. Hiçbir kadın (veya erkek) sınırları aşan bir meslektaşını beklemiyor. Ancak bir meslektaşınızı çekici bulursanız, bunun büyük bir dezavantajı da vardır. Beklediğinin kokusunu alamaz. Ve erkekler de genellikle avcı olduklarını bildikleri için… … fazla ilgi göstermekten korkarlar. Ne de olsa hepsinin, bir kadına çok uzun süre bakmamanız gerektiğinin açıklandığı bir semineri vardı. Ya da parmaklarına dokunulan diğer erkeklerden hikayeler duymuşlardır. Zarar anlamına gelmeseler bile. Bu, bir erkekle flört etmeye giderseniz, hızla bir ilişkiye girebileceği anlamına gelir. kavga etmek senden hoşlanıyorsa Bunu takdir edebilir, ancak diğer yandan çok dikkatli olacaktır. Ürkütücü olarak karşılaşmasını önlemek için işveren tarafından cezalandırılır. Bu yüzden ona biraz yardım etmelisin. Onun dikkatli olduğunun farkında olun. Bunu görüyorsanız, karışık sinyaller göndermenin zamanı değil. Yani, flörtün durmasını istemiyorsanız. Flörtün başladığından nasıl emin olursun? Tüm meslektaşlarının önünde sana asla çıkma teklif etmeyecek. Eğer bunu umuyorsan, seni hayal kırıklığına uğratmak zorundayım. Erkekler korkaktır bunda… Ama belki yukarıdaki ipuçlarından nedenini biraz anlarsınız. Onunla çok fazla zaman geçirmenin büyük avantajları var: Cesaret edemiyor mu (henüz)? O zaman en sevdiğim, eski TV oyunumu alma zamanı. İPUÇLARI! TAMAM. Bu yüzden biraz korkak davranıyor ve onunla birlikte bulunacak çok fazla eylem yok. Bu iyi. Sadece işte olduğunu hatırla. Ve onun içinde olduğunu. Ama durum nedeniyle bunu saklıyor. Onu çıkarmanın zamanı geldi. Ona seninle bir şansı olduğunu göster. Ona açık olduğuna dair ipuçları vermek istiyorsun. Bunu en iyi nasıl yapabileceğinizi söylemeden önce, önce size söylemek istiyorum… …nasıl yapılmamalı. Patronunuzun ofisine çıplak girmeden önce… Arkadaşlarımdan biri bir keresinde asansörde bir kadın meslektaşım tarafından atlanmaya maruz kaldı. Heyecan verici bir ofis romantizminin başlangıcı gibi görünüyor, değil mi? Yanlış. Şok oldu. Onu asansörde ovmaya başlayana kadar ondan hoşlandığını fark etmemişti. Onu ilgisiz bile bulmadı. Ama o kadar hızlı gitti ki, bunu doğru dürüst düşünecek zamanı yoktu. Onu itti ve birkaç gün konuşmadı. Her zaman biraz garip kalmıştır. O zaman erkeklerin avlanmaya alışık olduğunu unutmayın. Ama iş başında olduğu için dikkatli olacaklar. Onunla flört edeceksen, o zaman biraz ince olmak istiyorsun. Benden hoşlanabileceğini fark etti. Sonra seni fethetmek isteyip istemediğine karar verebilir. Ve bunu yapmaya karar verirse, onu biraz cesaretlendirmek istersiniz. Yaptığı şeyi sevdiğinizi ustaca göstererek. Sadece ona bir şansı olabileceği fikrini vermelisin. Ve başladığında, doğal olarak bu fikri sürdürmek istersiniz. Bu çoğu zaman yeterlidir. Ama bunu nasıl yaparsın? Bu, onun dikkatini çekmenin güvenli bir ofis yoludur. Yeni bir takım elbise (veya tişört) giyerse ona iltifat edin. İyi göründüğünüz basit bir şey asla sıkılmaz. Ama dikkat et… Bir erkeğin iltifatınızı takdir ettiğini göstermesini beklemeyin. Çoğu kişi bunu gülünç veya biraz rahatsız edici bulacaktır. Ama hepimiz gizlice beğen. Bununla başa çıkamadığını görürsen, ona biraz yardım et. Ona hemen açık bir soru sorun. Gerginliği bu şekilde kırarsınız. Ve sonrasında huzur içinde tadını çıkarabilir. Aşkınızın gözünde daha güzel, daha uzun ve daha çekici görünmenizi sağlayacak basit bir numara ister misiniz? Ona dokun . Çok uzun olması gerekmez. Sadece bir an için. Bunun bir erkek üzerinde ne etkisi var? Cinselliğinizi fark etmesini sağlar. Bunun için küçük bir dokunuş yeterli olabilir. Çok dikkatimizi çekiyor. Peki, ilgilendiğinizi ustaca göstermek ister misiniz? Ona dokun. Bakmak. İştesin. Bu oldukça ciddi. Güzel bir flört oyunu için pek elverişli değil. Buzu kırabilirsin… Daha hafif yaparak. Ve en hızlı yol? Bu mizah. Ama diyelim ki yalnızsın ve şaka yapıyor… … o zaman buna gülün! Bu bir erkek için çok gurur verici. Komik olmak en önemli şey değil… ama hepsinden önemlisi onu komik bulduğunuzu gösteriyorsunuz. Ve iş şakaya gelince biraz bekler mi? O zaman kendin yap. Tamamen buzu kırmak için. Çünkü her üst düzey futbolcunun zaman zaman iyi bir pasa ihtiyacı vardır. Önceki ipuçlarını iyi uyguladıysanız ve dikkatini çektiyseniz… … o zaman senin için çalışacak. Henüz hazır değil mi? O zaman onu baştan çıkarmak için burada daha fazla ipucu bulacaksınız. Senden hoşlandığı belli olduğunda, bir sonraki adıma geçme zamanı. Birbirimizi daha iyi tanımak. Bakmak. Noel içkisinin onu süslemek için iyi bir zaman gibi görünebileceğini anlıyorum. Ancak iş dışında birbirinizle buluşmanızı sağlamak daha da akıllıca. Sadece o dosyadan bahsetmek için bile olsa. Çünkü ofiste belirli kurallar geçerlidir… … ama dışarıda daha fazla manevra alanı var. Ve onu süslemek istersen, bu sadece iyi. Ama sana çıkma teklif edene kadar bekleme. Bunu zaten söyledim, ama emin olmak için tekrar yapacağımdan emin olmak için. Buna cesaret etme şansı büyük değil. Mesai saatleri dışında buluşmayı teklif etsen iyi olur. Ve ondan bir randevu isteyerek gerçekten bir şey yapmak zorunda değilsin. Teklifi güzel ve masum tut. Senden hoşlanıyorsa, ne demek istediğini anlayacaktır. Ve mesai saatleri dışında buluşmayı kabul ettiyseniz, kıvılcım gerçekten sıçrayabilir. Bakmak. Onunla flört ettin ve ne oldu. Seni ilk tebrik eden ben olayım. Birlikte çok güzel olmalısınız. Ama şimdi kime söyleyeceğine karar verme zamanı. Tek gecelik miydi? O zaman kimsenin bilmesine gerek yok. Gereksiz bilgidir. Kopyalama çatı katında daha fazla oyun süreniz olsa bile, bunu büyük saate asmanız gerektiğini düşünmüyorum. Evde başka biri var mı? Dolandırıcı mıydınız ve meşgul bir meslektaşınızı süslediniz mi? yaramaz! Ama ciddice. O zaman bunu bir sır olarak saklamak iyi bir fikir gibi görünüyor. Ayrıca işyerindeki herkesin bunu duyması itibarınıza da fayda sağlamaz, değil mi? Ama ciddileşirse... O zaman bir sır tutmak çok fazla enerjiye mal olur. Daha sonra, söyleyip söyleyemeyeceğinizi dikkatlice kontrol etmeniz gerekecektir. Patronunuzla başlayın. Koridorlardan duymak zorundaysa hoşuna gitmeyebilir. Bu bir ego meselesidir. Öyleyse patronunuzla başlayın ve ardından meslektaşlarınıza söyleyin. Ve yeni alevinizle bir geceden uzun süren bir şeyiniz var mı? Bir şeye sahip olmanız harika, ama işte olduğunuzu unutmayın. Ve bu 1 şeyle ilgili: almak iş bitti. Bu iyi gittiği sürece, hiçbir şey yanlış değil. Ama yanlış sprinkles markasını satın aldıysa ve bu konudaki öfkenizi dile getirmek istiyorsanız… Bunu haftalık ekip toplantısında yapmayın. Ya da kantinde. Veya iş yerinde. Veya ofisten 5 kilometrelik bir yarıçap içinde. Ama sadece rüzgarı evinizde verin. Sonuç olarak meslektaşlarınızdan saygı bekliyorsunuz. Çünkü o serpintiler sizin için çok önemli… Ve haklı olarak, yanlış markanın sertleştirileceğini de düşünmüyorum… ama meslektaşlarınızın üzerinde hiçbir şey yok. Bu yüzden geri çekilin… ve çalışmayı ve sevmeyi biraz ayrı tutun. Artık ofis aşkını baştan çıkarmak ve onunla ilgili sorunları önlemek için bazı ipuçlarınız var. İyi eğlenceler. Başarılı olursan bana bebek fotoğrafları gönderir misin? Başarıdan bahsetmişken… Onu cezbediyorsanız, açıkçası ılık bir yanıt istemezsiniz. Hayır, onu deli etmek istiyorsun. Ve o şeyi nasıl yapıyorsun? Adresinizi aşağıya bırakırsanız, bunu size gönderdiğim bir e-postada okuyabilirsiniz. Bunu, sana bu ipucunu özel olarak gönderebilmem için yapıyorum. Yani bir erkeği senin için delirtmek için 1 numaralı sır. İyi bir erkekle bir ilişki (veya sadece flört etmek) istiyorsanız, bu gerçekten çok önemlidir. Aşağıdan kaydolun, diğer tarafta görüşürüz;) İçindekilerBir iş arkadaşınız sizden hoşlanıyorsa ipuçları
İpucu 1: Şirketinizin ilişkilerle nasıl ilgilendiğini kontrol edin.
İpucu 2: Patronunuzu veya doğrudan bir iş arkadaşınızı süsleyin, ancak astınızı değil.
3. İpucu: Kendinizi onun yerine koyun.
4. İpucu: Onunla yalnız başına çok zaman geçirin.
5. İpucu: Ondan hoşlandığınıza dair ince ipuçları verin.
6. İpucu: Ona iltifat edin.
7. İpucu: Dokunun.
8. İpucu: Mizahını paylaşın.
Hayır, yarı komik amcan Jos bir aile doğum gününde şaka yaptığında aile kantininde şaka yapmana gerek yok.
9. İpucu: Size çıkma teklif ettiğinden emin olun.
İpucu 10: Kime anlatacaksınız.
11. İpucu: İşin acı çekmesine izin vermeyin.
Ve onunla çalışmak zorunda mısın? O zaman profesyonel tut.
İşte bu!